Если ваш опыт соответствует и вы хотите продолжить обучение и каждый год развиваться, добро пожаловать к нам! Вы получите лучший опыт на рынке!
Требования:
- Опыт работы в подборе персонала от 1 года
- Знание современных технологий и инструментов подбора.
- Навыки проведения интервью и оценки профессиональных и личных качеств кандидатов.
- Опыт работы с различными источниками поиска кандидатов.
- Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде.
- Высокий уровень организованности, ответственность и ориентация на результат.
Обязанности:
- Прием заявок на поиск и подбор персонала;
- Активный поиск и отбор кандидатов во всех возможных источниках;
- Размещение вакансий на различных каналах;
- Ведение базы кандидатов и работа с ней;
- Проведение первичных интервью;
- Организация собеседований;
- Организация стажировки и адаптации новых сотрудников.
Условия работы:
- Трудоустройство согласно ТК РУз;
- График работы: 5/2 с 9:00 до 18:00
- Офис в центре города (м. Айбек)
- Своевременная зарплата (по итогам собеседования)
Прошу откликаться только с опытом работы на данной должности , а так же опытом работы описанием должностных инструкций и регламентов.
Ключевые навыки
- Подбор персонала
- Работа в команде
- Грамотная речь
- Поиск информации в интернет
- Рекрутмент
- Массовый подбор персонала
- Прямой поиск
- Оценка кандидатов
- Адаптация персонала
- Должностные инструкции
- Русский — C2 — В совершенстве
- Узбекский — C2 — В совершенстве
Задайте вопрос работодателю
Он получит его с откликом на вакансию
Где предстоит работать
Ташкент, Мирабадский район, улица Афросиаб, 12/1
Вакансия опубликована 7 марта 2025 в Ташкенте