-
Осуществлять работу по организации перспективного планирования в Филиале в части проектных и изыскательских работ.
Осуществлять выполнение работ по ресурсному планированию и анализу загрузки (работ) в Филиале в части проектных и изыскательских работ.
Рассматривать и согласовывать корректировки программы развития посредством программы Корпоративная информационная система управления Инвестиционной программой, программами ТПР и КР ПАО «Транснефть» и ОСТ (КИС УП) в части проектных и изыскательских работ.
Рассматривать и согласовывать, представленные ГИП, графики реализации инвестиционных проектов, мероприятия по реализации проектов (направление деятельности Департамента инвестиционных проектов) (формы ОСТ) в части ПР.
Рассматривать и согласовывать, представленные ГИП, графики реализации проектов, мероприятия по реализации проектов (направление деятельности Департамента ТПР и КР).
Осуществлять контроль за своевременным поступлением проектов заданий на проектирование и изменений в них.
Формировать и актуализировать годовой план на проектные и изыскательские работы по объектам Филиала.
Формировать и актуализировать производственный план, включающий договоры со сторонними заказчиками, ЭКУ, ПСНБ, ППР и прочие.
Осуществлять контроль исполнения перспективных производственных планов.
Формировать сетевые графики обмена заданиями;
Проводить анализ загрузки производственных подразделений по средствам формирования распределений в ИАС Панкрат.
Согласовывать с Планово-экономическим отделом Филиала «Москвагипротрубопрвод» бюджет Филиала в части объемов проектных и изыскательских работ.
Организовывать набор объектов/работ для включения в план Филиала, а также формировать, на основании анализа загрузки Филиала, предложения о необходимости перераспределения объектов Филиала между филиалами АО "Гипротрубопровод" (в млн. руб., трудочасах и шт.)
Проводить анализ загрузки Филиала и подготовку обоснований по передаче объемов субподрядным организациям.
Формировать и актуализировать производственный план Филиала на месяц на проектные и изыскательские работы.
Осуществлять контроль исполнения производственного плана Филиала на месяц по проектным и изыскательским подразделениям.
Формировать годовой и ежемесячный отчеты исполнения плана ПИР и производственного плана производственными и изыскательскими подразделениями с отражением в табличном и графическом виде информации о плановых и фактических трудозатратах, физических объемов (объекты, га, п.м, отчеты).
Согласовывать и анализировать загрузку производственных подразделений по средствам формирования распределений в ИАС Панкрат с учетом сроков производственного плана на месяц.
Организовывать и контролировать равномерность плана загрузки Филиала в трудочасах и физических объемах, принимать меры по исключению неравномерности загрузки подразделений.
Анализировать и давать предложения по пересмотру внутренних графиков производства работ подразделений при наличии неравномерного распределения загрузки.
Анализировать и контролировать планируемые и фактические трудозатраты производственных подразделений.
Анализировать и контролировать формирование, объёмов и сроков выполнения работ по каждому производственному отделу, рабочей группе, работнику в сетевых графиках обмена заданиями.
Анализировать фактические трудозатраты, отраженные в ИАС Панкрат.
Анализировать и контролировать интеграцию данных о фактических трудозатратах в УПД КСУП.
Формировать и актуализировать типовые шаблоны графиков обмена заданиями в соответствии с организацией проектирования производственных отделов Филиала (по типам проектов, с учетом планируемых трудозатрат и длительности работ).
Проводить оценку наличия и размещения графиков обмена заданиями по всем объектам плана Филиала, включая по дополнительно вошедшим объектам, поступившим Изменениям в задания на проектирования и другим дополнительным объемам (еженедельно).
Контролировать сроки выполнения ПИР по соответствующим договорам.
- Высшее образование: «Строительство»; «Экономика»; «Проектирование технологических машин и комплексов»; «Нефтегазовое дело»
- Трудоустройство в соответствии с нормами ТК РФ;
- Работа в аккредитованной IT-компании
- Достойный уровень заработной платы (ежемесячное премирование и по итогам года, доплаты к отпускам, к профессиональному празднику и к юбилейным датам);
- Предоставление всех видов отпусков в соответствии с ТК РФ и Коллективным договором;
- Программа добровольного медицинского страхования;
- Корпоративная система спортивно-оздоровительных мероприятий, частичная компенсация за фитнес;
- Программа санаторно-курортного лечения;
- Организация детского оздоровительного отдыха для детей работников;
- Корпоративное обучение
Задайте вопрос работодателю
Где предстоит работать
Вакансия опубликована 14 апреля 2025 в Москве